ロゴスホーム 中途採用

ロゴスホーム 中途採用

募集職種一覧

勤務地
職種
108
東証グロース上場/施工管理/宇都宮/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/宇都宮/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム宇都宮
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/郡山/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/郡山/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム郡山
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/盛岡/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/盛岡/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム盛岡北
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/千歳/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/千歳/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ハウジングカフェ千歳
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/登別/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/登別/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム登別・室蘭
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/苫小牧/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/苫小牧/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム苫小牧
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/旭川/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/旭川/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム旭川またはハウジングカフェ旭川のいづれか
雇用形態
正社員
東証グロース上場/施工管理/札幌/ワークライフバランス◎/業績手当あり

東証グロース上場/施工管理/札幌/ワークライフバランス◎/業績手当あり

「北海道品質。北海道価格。」をコンセプトに高い住宅性能と省エネ性能、そして北海道で働く誰もが手の届く価格設定を強みとし、新築の住宅を提供しています。
激務のイメージが強い施工管理職ですがANDPADを活用しながら生産性の向上や効率化に取り組んできました。
また、繁忙期以外の20時以降の残業を禁止しており、20時にパソコンがシャットダウンされる仕組みを設けています。
もちろん、休日もパソコンが使用できませんので、OnOffのメリハリをつけやすい環境を整備しています。

・注文住宅:2×6工法/企画住宅:2×4工法
・25坪~35坪程度
・年間担当棟数25~30棟程度

【具体的な業務内容】
・図面確認
・施工計画
・着工前確認
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・お引渡し

【採用背景】
■今後、更なる事業拡大を見据えた増員募集となります。
 ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場(205A)に上場しました。
 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、それまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、
 年々集客数を伸ばしています。また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、
 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

‐‐‐‐ロゴスホームで働く魅力----
■営業、設計、コーディネーター、施工管理などの分業制
一組のお客様に対して、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事がチームで担当します。
各職種が専門領域を担当するため、ご提供する住宅のクオリティーを高めていると自負しております。

■ワークライフバランスも充実
20時以降と休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。


勤務地
ロゴスホーム札幌北、ロゴスホーム札幌南またはハウジングカフェ札幌のいづれか
雇用形態
正社員
108